师德师风

技能人才
学校高度注重人才队伍建设,为培育和引进高层次、高技能人才提供机制和政策保障。为高层次、高技能人才单独设立个人工作室,招募学徒,发挥高层次、高技能人才的引领作用,进一步推动高技能人才队伍的壮大和发展。学校有1位教师获得上海市“首席技师”称号,5位教师获得静安区人社局认定的高技能人才称号。

教师成长

领军人才
专业带头人
骨干教师
青年教师
为全面落实全国教育大会精神,进一步做好新时代教师发展工作,关注教师职业生涯规划,学校积极搭建多元化成长平台。通过新教师培训、青年教师骨干班和定期举办各类讲座、沙龙、教学工作坊等形式,鼓励教师分享教学经验,交流教育成果。促进教师助力教师专业成长,更好的适应新时代教育的需求。通过这些综合性的教师成长支持措施,培养打造一支积极向上、充满活力的教师团队。
  • 优秀骨干人才
  • 优秀青年人才
  • 优秀青年人才
  • 优秀青年人才
  • 优秀青年人才
  • 优秀青年人才
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